miércoles, 7 de diciembre de 2011

VIDEO DE INTEGRACIÓN DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD

http://www.youtube.com/watch?v=wSEtKviAr9o&feature=colike

CEIS

El CeIs
Centro de Integración Social
Através de un Concierto entre el Ayuntamiento de Burgos y la Fundación Lesmes se financia el CeIS, donde desarrollan sus propios procesos de inserción numerosas personas “sin hogar”, es decir, aquellas personas que, por diferentes causas, carecen de recursos económicos, de un empleo y de habilidades sociales. A menudo viven en la calle y sufren un fuerte desarraigo familiar y social.
El objetivo del CeIS es fomentar la autonomía personal y el desarrollo de esas habilidades, abordando todas las áreas de la persona (psicológica, social, familiar, cultural, laboral...), sin quedarnos en cubrir únicamente las necesidades básicas.
En el año 2002 se inauguró un edificio nuevo para el CeIS, cofinanciado por el Ayuntamiento de Burgos y el FEDER, en el marco del Proyecto Lesmes - Integra..
grafico
Primera Fase: Centro de Inserción (residencia)
CEIS
El proceso de inserción se estructura en varias fases. Después de un período de observación, la primera de ellas transcurre en una residencia de 44 plazas, donde tiene lugar la recuperación o el desarrollo de hábitos sociales, domésticos y laborales, necesarios para desenvolverse en nuestra sociedad.
Cada participante en el programa, con la ayuda de un equipo de profesionales, desarrolla su propio itinerario de inserción e intenta resolver otros problemas de carácter psicológico y social. Durante esta etapa, se cubren de forma digna todas las necesidades básicas, participando en diferentes programas educativos.
Segunda Fase: Pisos tutelados
Gráfico Usuarios del CEIS
Después de este primer período, cuando la persona ha alcanzado un grado mínimo de autonomía personal y económica, pasa a la segunda fase del proceso: un piso compartido. La experiencia demuestra que en un momento tan delicado, resulta prematuro dar el salto a la vida independiente.
Durante una etapa, variable en función de cada situación, convive con otros usuarios en un piso, en el que interviene el equipo profesional únicamente cuando es necesario. Los resultados de esta experiencia de pisos tutelados con estos colectivos, una de las primeras, son sorprendentemente positivos. La tasa de abandonos no supera el 10%, por lo que constatamos que son los dispositivos residenciales óptimos para la integración social.
Gráfico perfil usuarios del Ceis
Unidad de día
Una segunda estrategia de intervención es el Servicio de Unidad de Día, para aquellas personas que todavía mantienen su domicilio y que se encuentran en una situación de riesgo de exclusión social. El objetivo, por lo tanto, es preventivo y se dirige a:
  • Personas que aún no han perdido su domicilio ni el hábito de vivir de forma autónoma, pero que se encuentran en una situación muy delicada.
  • Otras personas, por lo general mayores, que han evolucionado lo suficiente para vivir de forma autónoma, pero que no dejan de depender de instituciones como el CeIS.
Talleres ocupacionales
Desde el primer día del proceso de inserción, todos los usuarios del CeIS, participan en el taller, donde se persigue, al principio, un objetivo muy básico: la adquisición o recuperación de hábitos laborales, para pasar, más adelante a etapas más avanzadas, en las que la meta es desarrollar habilidades laborales.
Quiosco de prensa
El Ayuntamiento de Burgos ha cedido un quiosco de prensa para ser explotado por un usuario del Centro, mediante autoempleo.
Animación sociocultural
Todas las tardes, los usuarios del Centro realizan diferentes actividades socio-culturales. Este programa persigue el desarrollo de habilidades para las relaciones sociales y enseñar a utilizar el tiempo libre de forma saludable. Se potencia que sean los propios beneficiarios los que organicen la actividad del centro.
Selección como buena práctica por la Universidad Autónoma de Barcelona
El Ceis ha sido seleccionado por el Instituto de Gobierno y Políticas Públicas, de la Universidad Autónoma de Barcelona, como “EXPERIENCIA MODÉLICA EN LA ACCIÓN CONTRA LA EXCLUSIÓN SOCIAL”, para ser incorporado en el Banco de Buenas Prácticas por la Inclusión Social en España.
Programa de personas sin hogar en situación cronificada
Programa de personas sin hogar
Se trata de un nuevo proyecto que se desarrolla con la referencia del CEIS, en tres viviendas habilitadas para ello. Desde este Centro, se comprueba la aparición frecuente de personas que después de un largo proceso, su autonomía personal o al menos su inserción laboral es muy difícil.
Una de sus posibles salidas es, una vez más, el paso a un piso tutelado en el que puedan vivir de forma supervisada, consiguiendo al menos mejorar significativamente su calidad de vida y su estabilidad.
Hasta ahora, no ha existido ningún programa ni centro específico, ni contamos en la Comunidad Autónoma con ningún recurso dirigido al colectivo de personas “sin hogar cronificadas”. No tenemos dispositivos de baja exigencia, ni centros de noche, ni otras residencias de media o larga estancia, que no sean centros de inserción o albergues de muy corta estancia. Se trata por tanto, de una experiencia piloto, que no nace aislada, sino ante la necesidad detectada en la intervención continuada, durante más de 20 años, con este colectivo.
El programa recibe dos subvenciones:
  1. Ministerio de Sanidad, Política Social e Igualdad, con cargo al IRPF
  2. Gerencia de Servicios Sociales de la Junta de Castilla y León.

CONCEPCIÓN ARENAL

"Sustituir el amor propio por el amor a los demás es cambiar un tirano insufrible por un buen amigo."



"El hombre que se levanta es aún más grande que el que no ha caído."



"No es tan culpable el que desconoce un deber como el que lo acepta y lo pisa."



"A veces damos el nombre de favor a la justicia, y creemos de muy buena fe que fuimos buenos y generosos cuando no hemos sido más que justos."

DE LAS AULAS A LAS EMPRESAS


Burgos
El Ministerio de Educación subvenciona con 877.590 euros un total de 34 proyectos de innovación y transferencia del conocimiento impulsados por centros de Formación Profesional •

HERRERA PONE A ASPANIAS DE EJEMPLO DE INSERCIÓN LABORAL

La Junta diseña un nuevo modelo para las personas con discapacidad que integre el ámbito formativo, el ocupacional y el propio empleo, como viene haciendo la asociación burgalesa
Una de las líneas estratégicas de la Junta de Castilla y León en el ámbito de la discapacidad tiene que ver con el acceso al empleo, ya que su integración en el mercado laboral «garantiza el gran objetivo de la participación y la autonomía de estas personas», tal y como destacó Juan Vicente Herrera.El presidente de la Junta anunció ayer en el Complejo Laboral de Aspanias la apuesta del Gobierno regional por un nuevo modelo que integre el ámbito formativo, el ocupacional y el empleo para que las personas con discapacidad puedan dar el salto desde el sistema educativo al mercado laboral.El proyecto de la Junta consta de cuatro fases decisivas en el desarrollo de cualquier persona con discapacidad. En primer lugar estaría la formación profesional, con unos estudios que sirvan para aprender un oficio. De ahí el paso siguiente sería su ingreso en un centro ocupacional, una fase prelaboral que permite adquirir unas habilidades concretas en un puesto de trabajo real. En Castilla y León existen 180 centros de día u ocupacionales que dan servicio a 8.500 personas con discapacidad. «Aquí estamos haciendo un especial hincapié para transformar una buena parte de estos centros ocupacionales en la tercera categoría: centros especiales de empleo», añadió Herrera.Estamos hablando ya de empresas en el sentido amplio de la palabra. Proyectos empresariales sólidos que dan empleo de calidad y con todas las consecuencias: salario, productividad y acceso al mercado. Castilla y León cuenta con 170 centros de empleo de este tipo que dan trabajo a 4.000 personas con discapacidad. Y por último solo quedaría la plena integración en empresas normalizadas e incluso el autoempleo.El Complejo Laboral de Aspanias cumple las cuatro fases del proyecto de la Junta. Por eso Juan Vicente Herrera puso de ejemplo el trabajo de la asociación burgalesa: «Aspanias ha llegado a configurar un verdadero itinerario profesional para las personas con discapacidad que sirve de modelo porque agrupa y concentra estos cuatro ámbitos: centro de formación profesional con 64 alumnos; en el ámbito ocupacional cuenta con 266 plazas concertadas, y el centro especial de empleo, que da trabajo a 206 personas con discapacidad y a 44 personas profesionales de apoyo. Aspanias culmina el itinerario con 61 personas con discapacidad trabajando en el mercado abierto».